Como te ha dicho Miguel, te puedes quitar el 25% de horas solo por tener experiencia laboral, da igual el ámbito.
Ahora, para el 50% y el 100% necesitas experiencia en ámbito concreto. A mí me han pedido creo que eran unos 52 días de experiencia en el mismo área para darme la exención al 100% qué, por cierto, me la concedieron hace poco


por fin.
Tienes que aportarles un certificado con las tareas que has realizado firmado y sellado por la empresa donde las hiciste o escribir una declaración jurada con las tareas. Además, tendrás que aportar la vida laboral y, en caso de la declaración jurada, creo que contrato y nómina.
Si tienes más dudas, aquí estamos.